ПРИКАЗ О ПРЕКРАЩЕНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ЗА ОДНОКРАТНОЕ ГРУБОЕ НАРУШЕНИЕ ТРУДОВЫХ
ОБЯЗАННОСТЕЙ ГЛАВНЫМ БУХГАЛТЕРОМ (С ПРИМЕРОМ ЗАПИСИ В ТРУДОВУЮ КНИЖКУ)
ПРИКАЗ
О ПРЕКРАЩЕНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
ЗА ОДНОКРАТНОЕ ГРУБОЕ НАРУШЕНИЕ ТРУДОВЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ
ГЛАВНЫМ БУХГАЛТЕРОМ
____________________________
(наименование предприятия)
ПРИКАЗ
________________ N _______________
__________________________________
(место издания)
ОБ УВОЛЬНЕНИИ С РАБОТЫ
______________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
главного бухгалтера _______________________________________________,
(наименование предприятия)
уволить __________________ за однократное грубое нарушение трудовых
(дата)
обязанностей, выразившееся в необеспечении правильного исчисления
налогов и других обязательных платежей за _____________ _____ года,
(месяц) (год)
что привело к ущербу большого размера (п. 1 ст. 47 Трудового
кодекса Республики Беларусь).
Основание: акт проверки.
Руководитель предприятия ___________________________________________
(подпись, расшифровка подписи)
Визы _______________________________________________________________
С приказом ознакомлен: _____________________________________________
(подпись, расшифровка подписи)
"___" ____________ ____ г.
|
