ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТ МАШИНИСТА РАЗЛИВОЧНО-НАПОЛНИТЕЛЬНЫХ АВТОМАТОВ (4-Й РАЗРЯД)
ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТ МАШИНИСТА
РАЗЛИВОЧНО-НАПОЛНИТЕЛЬНЫХ АВТОМАТОВ
(4-Й РАЗРЯД)
__________________________ УТВЕРЖДАЮ
(наименование организации,
предприятия, учреждения) ___________________________
(директор, иное должностное
лицо, уполномоченное
утверждать характеристику
работ)
ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТ ___________________________
(подпись) (расшифровка
_________ N __________ подписи)
___________________________
Место издания (дата)
МАШИНИСТА
РАЗЛИВОЧНО-НАПОЛНИТЕЛЬНЫХ
АВТОМАТОВ
(4-Й РАЗРЯД)
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Машинист разливочно-наполнительных автоматов принимается
на работу и увольняется с работы приказом директора предприятия по
представлению _____________________________________________________.
1.2. Машинист разливочно-наполнительных автоматов подчиняется
___________________________________________________________________.
1.3. В своей деятельности машинист разливочно-наполнительных автоматов
руководствуется:
- уставом предприятия;
- правилами трудового распорядка;
- приказами и распоряжениями директора предприятия (непосредственного
руководителя);
- настоящей характеристикой работ.
1.4. Машинист разливочно-наполнительных автоматов должен знать:
- устройство обслуживаемых разливочно-наполнительных автоматов;
- правила регулировки автоматических наполнителей;
- способы проверки качества наполнения.
II. ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТ
Машинисту разливочно-наполнительных автоматов поручается:
2.1. Ведение процесса наполнения банок всеми видами консервной продукции,
соусами, маринадами, маслом, бульоном, сиропом, жиром, водой на разливочно-
наполнительных автоматах различных систем производительностью свыше 150 банок в
минуту.
2.2. Контроль качества наполнения с периодическим взвешиванием или
измерением объема.
2.3. Регулировка автоматических наполнителей в зависимости от вида тары и
продукта.
III. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Машинист разливочно-наполнительных автоматов несет ответственность:
3.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своей работы, в пределах,
определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.
3.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности
правонарушения - в пределах, определенных действующим административным,
уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
3.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных
действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики
Беларусь.
Руководитель структурного _________ _______________________
подразделения (подпись) (расшифровка подписи)
Визы
С Характеристикой работ
ознакомлен: _________ _______________________
(подпись) (расшифровка подписи)
_______________________
(дата)
|