ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ О ВОЗМЕЩЕНИИ УЩЕРБА, ПРИЧИНЕННОГО РАБОТНИКОМ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ
ТРУДОВЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ
В ____________ районный (городской) суд
_______________________________ области
Истец: ________________________________
(наименование нанимателя, адрес)
Ответчик: _____________________________
(Ф.И.О., адрес)
Цена иска: ____________________________
ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ
О ВОЗМЕЩЕНИИ УЩЕРБА, ПРИЧИНЕННОГО РАБОТНИКОМ ПРИ
ИСПОЛНЕНИИ ТРУДОВЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ
________________________________ работает _____________________
(Ф.И.О. ответчика) (указать место
__________________________. С ним заключен договор о полной
работы и должность)
материальной ответственности.
Проведенной "___" ___________ ____ г. ревизией (инвентаризацией)
подотчетных ответчику товарно-материальных ценностей выявлена
недостача _________________________________________________________.
(указать перечень недостающих ценностей и их стоимость)
Недостача образовалась вследствие _____________________________
(указать обстоятельства
____________________________________________________________________
образования недостачи)
Вина ________________________ в недостаче товарно-материальных
(Ф.И.О. ответчика)
ценностей подтверждается ___________________________________________
(привести доказательства в подтверждение
____________________________________________________________________
иска)
В соответствии со статьей 400, пунктом 1 статьи 404 и статьей
408 ТК Республики Беларусь и руководствуясь статьей 6 ГПК
Республики Беларусь,
ПРОШУ:
1. Взыскать с ________________________________________ в пользу
(Ф.И.О. ответчика)
__________________________ ________________________________________
(наименование истца) (сумма цифрами и прописью)
рублей в возмещение ущерба и ________________________________ рублей
на судебные расходы, всего _________________________________ рублей.
2. В обеспечение иска наложить арест на имущество ответчика
____________________________________________________________________
(при наличии сведений указать местонахождение имущества)
Приложение:
1. Копия приказа о приеме ответчика на работу.
2. Копия договора о полной материальной ответственности.
3. Акт ревизии (инвентаризации).
4. Иные документы, подтверждающие обоснованность иска
(материалы проверок, объяснительные записки, копии приказов о
наложении дисциплинарных взысканий, докладные и т.п.).
5. Копия искового заявления для ответчика.
6. Квитанции об уплате государственной пошлины.
Дата Подпись
|
