Главная

Вид документа

Правовые ресурсы

Контакты

 

Новые правовые акты


Правовые новости


ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ГЛАВНОГО ТЕХНОЛОГА


                    ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ГЛАВНОГО ТЕХНОЛОГА

__________________________               УТВЕРЖДАЮ
(наименование организации,
 предприятия, учреждения)                ___________________________
                                         (директор, иное должностное
                                             лицо, уполномоченное
                                            утверждать должностную
                                                  инструкцию)
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ                   ___________________________
                                         (подпись)      (расшифровка
_________ N ___________                                    подписи)
    Место издания                        ___________________________
                                                   (дата)
   ГЛАВНОГО ТЕХНОЛОГА

                               I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

    1.1.  Главный  технолог  относится к категории руководителей, принимается на
работу и увольняется с работы приказом директора предприятия.
    1.2.  На  должность главного  технолога  назначается  лицо,  имеющее  высшее
техническое образование  и стаж работы по специальности на инженерно-технических
и  руководящих  должностях  в   соответствующей   профилю   предприятия  отрасли
промышленности не менее 5 лет.
    1.3. Главный технолог непосредственно подчиняется директору предприятия.
    1.4. В своей деятельности главный технолог руководствуется:
    - законодательными и нормативными документами по технологической  подготовке
производства;
    - методическими материалами по соответствующим вопросам;
    - уставом предприятия;
    - правилами трудового распорядка;
    - приказами, распоряжениями директора предприятия;
    - настоящей должностной инструкцией.
    1.5. Главный технолог должен знать:
    -   постановления,   распоряжения,  приказы  вышестоящих  органов  и  другие
руководящие, методические  и нормативные материалы по технологической подготовке
производства;
    - профиль, специализацию и особенности структуры предприятия;
    - перспективы технического развития отрасли и предприятия;
    - технологию производства продукции предприятия;
    - системы и методы проектирования, включая САПР;
    -  организацию  технологической  подготовки  производства  в  отрасли  и  на
предприятии;
    -  производственные  мощности,  технические  характеристики,  конструктивные
особенности и режимы работы оборудования, правила его эксплуатации;
    - порядок и методы планирования технологической подготовки производства;
    - технические  требования,  предъявляемые  к  сырью,  материалам  и  готовой
продукции;
    -  положения,  инструкции  и  другие  руководящие  материалы по разработке и
оформлению технической документации;
    - средства механизации и автоматизации производственных процессов;
    - методы определения экономической эффективности внедрения  новой  техники и
технологии, организации труда, рационализаторских предложений и изобретений;
    - порядок сертификации промышленной продукции;
    -   возможности   применения   средств   вычислительной   техники  и  методы
проектирования технологических процессов с их использованием;
    - порядок приема оборудования в эксплуатацию;
    - требования организации труда при проектировании технологических процессов;
    -  отечественные  и  зарубежные достижения науки и техники в соответствующей
отрасли производства;
    -  передовой  отечественный   и   зарубежный  опыт  в  области  производства
аналогичной продукции;
    - основы экономики, организации производства, труда и управления;
    - основы трудового законодательства Республики Беларусь;
    -  правила  и  нормы  охраны труда, техники  безопасности,  производственной
санитарии и противопожарной защиты.
    1.6. Во время отсутствия  главного  технолога  предприятия  его  обязанности
выполняет  в  установленном  порядке  назначаемый  заместитель,  несущий  полную
ответственность за их надлежащее исполнение.

                                   II. ФУНКЦИИ

    На главного технолога предприятия возлагаются следующие функции:
    2.1. Руководство технологической подготовкой производства.
    2.2. Организация работы по повышению квалификации подчиненных работников.
    2.3.  Обеспечение  здоровых  и  безопасных  условий  труда  для  подчиненных
исполнителей,   контроль   за   соблюдением  ими  требований  законодательных  и
нормативных правовых актов по охране труда.

                          III. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

    Для выполнения возложенных на  него  функций  главный  технолог  предприятия
обязан:
    3.1.  Организовывать  разработку  и  внедрение  прогрессивных,  экономически
обоснованных ресурсосберегающих технологических процессов и режимов производства
выпускаемой  предприятием  продукции,  выполнения  работ (услуг), обеспечивающих
повышение   технического  уровня  технологической  подготовки   и   технического
перевооружения  производства,  сокращение  расходов  сырья,  материалов,  затрат
труда,  улучшение  качества  продукции,  работ  (услуг) и ускорение темпов роста
производительности труда.
    3.2.  Принимать  меры  по  ускорению  освоения в производстве  прогрессивных
технологических  процессов,  новейших  материалов,  широкому  внедрению  научно-
технических достижений.
    3.3. Руководить составлением планов  внедрения  новой  техники и технологии,
повышения эффективности производства, разработкой технологической  документации,
организовывать   контроль   за   обеспечением   ею   цехов,  участков  и  других
производственных подразделений предприятия.
    3.4.   Рассматривать   и  утверждать  изменения,  вносимые   в   техническую
документацию  в  связи  с корректировкой  технологических  процессов  и  режимов
производства.
    3.5.   Контролировать   выполнение    перспективных    и    годовых   планов
технологической   подготовки   производства,  строгое  соблюдение  установленных
технологических  процессов,  выявлять  нарушения  технологической  дисциплины  и
принимать меры по их устранению.
    3.6. Руководить работой по  организации и планировке новых цехов и участков,
их   специализации,  освоению  новой   техники,   новых   высокопроизводительных
технологических  процессов,  выполнению  расчетов  производственных  мощностей и
загрузки оборудования, повышению технического уровня производства и коэффициента
сменности  работы  оборудования, составлению и пересмотру технических условий  и
требований,  предъявляемых  к  сырью,  основным  и  вспомогательным  материалам,
полуфабрикатам,  разработке  и  внедрению  прогрессивных  норм  трудовых  затрат
расхода   технологического   топлива   и  электроэнергии,  сырья  и  материалов,
мероприятий  по  предупреждению и устранению  брака,  снижению  материалоемкости
продукции и трудоемкости ее производства.
    3.7.  Обеспечивать   совершенствование   технологии   изготовления  изделий,
выполнения  работ  (услуг), внедрение достижений науки и техники,  прогрессивных
базовых  технологий,  высокопроизводительных  ресурсосберегающих  и  безотходных
технологий,  проектирование  и  внедрение технологических систем, средств охраны
окружающей  среды,  комплексной  механизации  и  автоматизации  производственных
процессов, нестандартного оборудования, технологической оснастки, приспособлений
и инструмента, своевременное освоение проектных мощностей, соблюдение нормативов
использования оборудования.
    3.8. Осуществлять меры по аттестации и рационализации рабочих мест.
    3.9. Участвовать в работе по определению  номенклатуры измеряемых параметров
и  оптимальных  норм  точности  измерений,  по  выбору  необходимых  средств  их
выполнения, совершенствованию методов контроля качества продукции.
    3.10.  Рассматривать  проекты  конструкций  изделий  или  состава  продукта,
отраслевых   и   государственных   стандартов,   а   также    наиболее   сложные
рационализаторские    предложения    и    изобретения,   касающиеся   технологии
производства,  давать  заключения  о  их  соответствии  требованиям  экономичной
технологии производства.
    3.11. Согласовывать наиболее сложные вопросы,  относящиеся к технологической
подготовке    производства,    с   подразделениями   предприятия,    проектными,
исследовательскими организациями, представителями заказчиков.
    3.12.  Обеспечивать  внедрение  систем  автоматизированного  проектирования,
организационной и вычислительной  техники,  автоматизированных систем управления
оборудованием и технологическими процессами.
    3.13.   Участвовать   в   разработке  проектов  реконструкции   предприятия,
мероприятий  по  сокращению  сроков   освоения   новой   техники  и  технологии,
рациональному  использованию  производственных  мощностей,  снижению  энерго-  и
материалоемкости  производства, повышению его эффективности, улучшению  качества
продукции, внедрению организации труда.
    3.14. Руководить  проведением исследовательских и экспериментальных работ по
освоению  вновь  разрабатываемых   технологических   процессов,   участвовать  в
промышленных  испытаниях  новых видов машин и механизмов, средств механизации  и
автоматизации производства,  в  работе комиссий по приемке систем оборудования в
эксплуатацию.
    3.15. Обеспечивать определение  экономической  эффективности внедрения новой
техники, технологии, организации производства, рационализаторских  предложений и
изобретений,  составление  отчетов  о  внедрении  достижений  науки,  техники  и
передового опыта.
    3.16.   Руководить   работниками   отдела,   координировать   и   направлять
деятельность    подразделений    предприятия,   обеспечивающих   технологическую
подготовку производства.

                                    IV. ПРАВА

    Главный технолог имеет право:
    4.1.  Представлять  интересы  предприятия   во  взаимоотношениях  с  другими
организациями по вопросам, касающимся технологической подготовки производства, а
также иным вопросам.
    4.2.   Вносить   на  рассмотрение  директора  предприятия   предложения   по
совершенствованию работы,  связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей
инструкцией.
    4.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
    4.4.  Получать  от  руководителей   структурных   подразделений  предприятия
(специалистов)  информацию  и  документы,  необходимые  для   выполнения   своих
должностных обязанностей.
    4.5.   Вносить   на   рассмотрение  директора  предприятия  представления  о
назначении, перемещении, увольнении  работников  предприятия,  предложения об их
поощрении или наложении на них взысканий.
    4.6.  Требовать  от директора предприятия оказания содействия  в  исполнении
своих должностных обязанностей и прав.

                               V. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

    Главный технолог несет ответственность:
    5.1.   За   неисполнение   (ненадлежащее   исполнение)   своих   должностных
обязанностей, предусмотренных  настоящей  должностной  инструкцией,  в пределах,
определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.
    5.2.   За   совершенные   в   процессе   осуществления   своей  деятельности
правонарушения   -   в   пределах,  определенных  действующим  административным,
уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
    5.3.  За  причинение  материального   ущерба   -  в  пределах,  определенных
действующим  трудовым,  уголовным  и  гражданским  законодательством  Республики
Беларусь.

Руководитель структурного         ________     _____________________
подразделения                     (подпись)    (расшифровка подписи)

Визы

С Инструкцией ознакомлен:         _________    _____________________
                                  (подпись)    (расшифровка подписи)

                                               _____________________
                                                      (дата)

             


c 2006 г. obrazec.narod.ru

Реклама


Реклама

Деловая Москва

Правосудие

Финансовый Российский Портал

Ру-строй. Строительный портал

Юридическая консультация

Новости Санкт-Петербурга и Ленинградской области

Регионы России

Счетчики

Рейтинг@Mail.ru

Новости России


Hosted by uCoz
/p>


Hosted by uCoz


Hosted by uCoz
/p>


Hosted by uCoz